YSS Corp. meldet Erhalt einer Cannabis-Einzelhandelslizenz für weiteren Standort in Calgary

CALGARY, ALBERTA, 18. Juni 2019. YSS Corp. (das Unternehmen oder YSS) (TSXV: YSS) (WKN: A2PMAX) freut sich, bekannt zu geben, dass das Unternehmen von der Alberta Gaming, Liquor and Cannabis Commission (die AGLC) eine Cannabis-Einzelhandelslizenz für die Eröffnung eines Cannabis-Ladengeschäfts unter der Marke Sweet Tree Modern Apothecary Ltd. (Sweet Tree) in der Nähe des Einkaufszentrums Sunridge Mall auf der 36th Street im Nordosten von Calgary (Sweet Tree Sunridge) erhalten hat. Der Standort verfügt über umfangreiche Parkmöglichkeiten und Zugang zu öffentlichen Verkehrsmitteln.

Das Unternehmen geht davon aus, dass Sweet Tree Sunridge Anfang Juli eröffnet wird. Nach der Eröffnung wird Sweet Tree Sunridge der vierte lizenzierte Standort des Unternehmens in Alberta und der dritte lizenzierte Standort in Calgary sein.

Wir freuen uns ungemein, neue und bestehende Kunden in unserer dritten Sweet Tree-Filiale in Calgary in der Nähe der Sunridge Mall begrüßen zu dürfen, sagte Theo Zunich, President und CEO von YSS. Ein wichtiger strategischer Grund für unsere Transaktion mit Sweet Tree, die am 13. Juni abgeschlossen wurde, war die Steigerung des Cashflows und der Rentabilität. Der Erhalt der AGLC-Lizenz ist ein weiterer entscheidender Meilenstein, um die kurz- und langfristige Nachhaltigkeit in der schnell wachsenden und sich entwickelnden Cannabisbranche zu sichern.

Zusätzliche Informationen

Weitere Informationen über YSS Corp. finden Sie auf der Website des Unternehmens unter www.ysscorp.ca sowie in den Unternehmensberichten auf SEDAR unter www.sedar.com.

Über YSS Corp.

Mit Einzelhandelsgeschäften unter den Marken YSSTM und Sweet TreeTM ist YSS Corp. ein auf den Einzelhandel mit Cannabis spezialisiertes Unternehmen und hat die Vision, sich als Marktführer im Einzelhandel und vertrauenswürdiger Lieferant von Cannabis in Kanada zu positionieren. YSS Corp. verfügt über eine Lizenzvereinbarung und eine Kaufoption auf vier Standorte in Red Deer und Calgary, einen weiteren von der AGLC (Alberta Gaming, Liquor and Cannabis Commission) geprüften Standort und drei Standorte für einen zukünftigen Bau. YSS hat sechs zusätzliche Standorte in Alberta errichtet, die die Prüfung durch die AGLC bestanden haben, und verfügt über einen Standort in Edmonton (Alberta), dessen Errichtung kurz vor Abschluss steht. Darüber hinaus unterhält YSS ein strategisches Portfolio von gepachteten und aussichtsreichen Standorten, die das Unternehmen für ein zukünftiges organisches Wachstum positionieren. Das Führungsteam von YSS überzeugt die Kapitalmärkte mit seiner Fachkompetenz, seinem Finanzmanagement und seinem klaren Bekenntnis, durch die Nutzung hervorragender Geschäftschancen in dieser faszinierenden neuen Branche einen Mehrwert für die Aktionäre zu schaffen. Das Einzelhandelserlebnis von YSS basiert auf fünf wesentlichen Säulen: Kundenfreundlichkeit, Wertschöpfung, Selektion, Teamwork und – vor allem – Vertrauen.

Ansprechpartner für Anleger und Medien:

Theo Zunich
President, Chief Executive Officer
& Director
Tel: (403) 455-7656

Stephanie Bunch, CA
Vice President, Finance &
Chief Financial Officer
Tel: (403) 455-7656

YSS Corp.
Suite 1000, 350-7th Ave SW
Calgary, AB T2P 3N9
investor@ysscorp.ca

ODER

Cindy Gray
5 Quarters Investor Relations, Inc.
(403) 231-4372 bzw. info@5qir.com

Zukunftsgerichtete Aussagen und vorsorgliche Hinweise

Diese Pressemitteilung kann zukunftsgerichtete Aussagen enthalten, zu denen Meinungen, Annahmen, Schätzungen und die Bewertung des Unternehmens im Hinblick auf die zukünftige Planung und Betriebsführung zählen, insbesondere jedoch Aussagen zu folgenden Aspekten: der Cannabis-Einzelhandelsstrategie von YSS, einschließlich des organischen Wachstums und strategischer Handlungen; dem Zeitpunkt der Eröffnung von Sweet Tree Sunridge; der Fähigkeit, weitere Cannabis-Einzelhandelsstandorte zu errichten, zu besitzen und zu betreiben; dem Erhalt der notwendigen Genehmigungen und Lizenzen zur Eröffnung von Standorten; und der Fähigkeit, die sich bietenden Geschäftschancen zu nutzen. Die in diesem Dokument verwendeten Ausdrücke wie z.B. wird, erwartet, glaubt, schätzt, geht davon aus, beabsichtigt, möglicherweise, plant, sollte bzw. ähnliche Ausdrücke sollen Aussagen darstellen, die als zukunftsgerichtete Aussagen zu werten sind. Die zukunftsgerichteten Aussagen basieren auf den Erwartungen und Annahmen des Unternehmens. Zukunftsgerichtete Aussagen sind mit zahlreichen Risiken und Unsicherheiten behaftet, und obwohl das Unternehmen die Erwartungen, die in diesen zukunftsgerichteten Aussagen zum Ausdruck gebracht werden, für angemessen hält, kann nicht garantiert werden, dass sich diese Erwartungen auch als richtig erweisen. Eine beliebige Anzahl von wesentlichen Faktoren könnte dazu führen, dass sich die tatsächlichen Ergebnisse erheblich von den zukunftsgerichteten Aussagen unterscheiden. Zu diesen zählen unter anderem: dass die Genehmigungen von Behörden und Drittunternehmen – einschließlich Prüfberichte und Lizenzen der AGLC – nicht zeitgerecht bzw. nicht in der vorgesehenen Art und Weise bewilligt werden; dass die Unternehmensstrategien umgesetzt werden können; die Lage an den heimischen Kapitalmärkten; die Beschaffung von Finanzmitteln; Änderungen der allgemeinen Marktsituation; Rahmenbedingungen und Ereignisse in der Branche; die Größe des Marktes für Cannabis als Genussmittel; Änderungen bei den Kundengewohnheiten; die Versorgungssicherheit im Hinblick auf die von Lizenzherstellern gelieferten Cannabis-Einzelhandelsprodukte; Regierungsvorschriften, einschließlich zukünftige gesetzliche und regulatorische Entwicklungen in Zusammenhang mit Cannabis als Genussmittel; der Mitbewerb anderer Branchenteilnehmer; sowie weitere Faktoren, die von Zeit zu Zeit in den vom Unternehmen bei den Wertpapierbehörden eingereichten Berichten und Dokumenten detailliert beschrieben werden. Weitere Informationen zu den Risikofaktoren, die auf das Unternehmen zutreffen, sind dem Jahresbericht (endend am 31. Dezember 2018) des Unternehmens sowie den Erläuterungen und Analysen der Unternehmensführung (Management Discussion and Analysis/MD&A) zu entnehmen, welche im Firmenprofil auf www.sedar.com eingesehen werden können.

Sofern nicht in den geltenden Gesetzen vorgeschrieben, ist das Unternehmen nicht verpflichtet, zukunftsgerichtete Aussagen öffentlich zu aktualisieren oder anderweitig zu korrigieren.

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